司徒達賢

司徒達賢（1948-），1976年到校，執教企管系，歷任教授、公企中心副主任、系主任、所長、副校長、講座教授，2016年獲仲尼教學獎，2018年退休。2025年傑出校友。

司徒達賢（1948-），1976年到校，執教企管系，歷任教授、系主任兼所長、公企中心副主任、副校長、講座教授，2016年仲尼教學獎，2018年退休。2025年度政大傑出校友]]。

生平

司徒達賢，英文名 Dah-Hsian Seetoo，1948年7月10日生於臺灣臺北，祖籍廣東開平。祖輩曾在香港經商，清末遷至上海，因水患糧食生意破產，家道中落。其父司徒夢巖美國麻省理工學院畢業，曾擔任江南造船廠總工程師，因避戰火渡臺。

國語實小畢業後，在師大附中完成初高中學業。高中時期得知因患色盲、無法讀理工科系，當時政大和美國援密西根大學合作，創立公企中心、導入企業管理課程，決定以企業管理為終身志業。1966年以第一名進入本校企管系，1970年畢業。1971年獲教育部公費赴美，前往伊利諾大學企業管理研究所，1973年獲頒碩士學位。1973年獲西北大學入學許可，攻讀企業管理博士學位，是華人中第一位在美國專攻管理的學者。1976年完成博士論文《大型水平合併之策略》(The strategy of large horizontal mergers: An empirical investigation)，以美國大型企業之策略議題為對象，是華人學者第一個企業管理的實證研究。

1976年學成歸國，時年28歲。返回母校任教企管系，歷任政治大學公企中心副主任、企業管理系系主任（1985-1987）、所長（1986-1992），以及政治大學副校長（1994-2000）。在校期間以「個案討論式教學」著稱，是臺灣專研企業策略的第一位博士學者，後來更仍為台灣個案教學法的先驅，善以實務案例配合理論，訓練學生「聽、說、讀、寫」培養批判思考能力。任教企管系時間近五十年，學生超過3000人。2001年獲選為政治大學商學教學特優教師，2003年又獲選為全校教學特優教師。

1981年政大企管系首開風氣之先，創辦「企業家管理發展進修班」（簡稱「企家班」），開班以來主授個案研究，上課規則嚴格，修課學生在上課前必須先進行分組討論；更要求企業老闆或經理人上課不遲到、不翹課；若因公務出國需先請假。以「敬業、樂業」的精神認，培育無數企業領袖人才，門下弟子遍及產官學界：白崇亮、宋學仁、馬志玲、尹衍樑、尹啟銘、宋文琪、林信義、王振堂、周永明等人，對台灣的經濟及社會影響深遠。

任教期間一共指導近八十篇博士論文，一百餘篇碩士生論文，並發表數十篇學術論文，和參與數十種外界委託之專題研究。先後獲中華民國管理科學學會「管理獎章」、中華民國管理科學學會「管理學報年度論文獎」、中華民國科技管理學會「科技管理學會院士」及經濟部中小企業金書獎等榮譽。

2010年擔任講座教授。2016年獲得政治大學第一屆仲尼傑出教學獎。1998年獲中華民國管理科學學會「管理獎章」，2008年擔任財團法人商業發展研究院董事長（2008-2010）。2018年退休，獲聘名譽教授，仍持續兼課教學。

2019年，以司徒達賢教授為名的達賢圖書館正式落成，這座被稱為「臺灣最美的大學圖書館」由司徒達賢教授的學生潤泰集團總裁尹衍樑出資興建，採全館實物捐贈，表達對老師感恩。2025年，榮膺政治大學傑出校友。

著作/研究

• 《組織理論與管理》（校閱；韋伯 R. A. Webber 原著；羅理平等譯；臺北：長橋，1978年；桂冠，1990年）
• 《企業政策與策略規劃》（譯著；臺北：東華書局，1979年）
• 《成功的管理：15個關鍵性概念》（校訂；吳乃仁譯；臺北：普及文化，1981年）
• 《組織診斷與組織發展》（臺北：商略出版，1981年）
• 《管理與組織個案集》（主編；臺北：國立政治大學企管所，1984年）
• 《我國集團企業多角化策略之研究》（臺北：行政院國家科學委員會科資中心，1985年）
• 《決策資訊依賴程度之研究》（臺北：行政院國家科學委員會科資中心，1986年）
• 《策略管理》（臺北：遠流出版，1995年）
• 《非營利組織經營管理研修粹要》（臺北：洪建全基金會出版，1997年）
• 《為管理定位》（臺北：天下雜誌，1998年）
• 《海峽兩岸之組織與管理》（臺北：遠流出版，1998年）
• 《非營利組織的經營管理》（臺北：天下遠見，1999年）
• 《管理挑戰新世紀》（臺北：天下雜誌，2000年）
• 《策略管理個案集 2001》（臺北：智勝文化，2000年）
• 《策略管理案例解析：觀念與實例》（臺北：智勝文化，2003年）
• 《打造未來領導人：管理教育與大學發展》（臺北：天下雜誌，2004年）
• 《管理學的新世界》（臺北：遠見天下文化，2005年；2013年）
• 《策略管理新論：觀念架構與分析方法》（臺北：智勝文化，2005年；著者自刊，2016年）
• 《跨界談領導》（和許士軍、毛治國等合著；臺北：寶鼎出版，2005年）
• 《整合的智慧：整合平臺與遊戲規則》（臺北：天下雜誌，2006年）
• 《整合的實踐：管理能力與自我成長》（臺北：天下雜誌，2006年）
• 《司徒達賢談個案教學：聽說讀想的修鍊》（臺北：遠見天下文化，2015年）
• 《策略管理講義》（臺北：國立政治大學企業管理學系，2024年）
• 《家族企業的治理、傳承與接班》（臺北：遠見天下文化，2024年）